棋牌游戏运营师招聘，开启游戏运营新机遇棋牌游戏运营师招聘

本文目录导读：

1. 岗位描述
2. 岗位职责
3. 岗位要求
4. 岗位福利
5. 公司发展与未来规划

随着电子游戏的迅速普及，棋牌游戏作为一项深受玩家喜爱的娱乐形式，其市场潜力巨大，为了满足市场需求，我们现诚聘棋牌游戏运营师，期待您的加入,与我们一起共创游戏运营的美好未来！

岗位描述

棋牌游戏运营师的主要职责是负责棋牌游戏的市场推广、运营策划、玩家运营以及数据分析等工作，我们的运营师需要具备敏锐的市场洞察力和丰富的游戏经验，能够通过创新的运营策略，提升游戏的用户活跃度和留存率，同时优化游戏体验,吸引更多玩家加入。

岗位职责

1. 市场推广与品牌建设

   • 负责棋牌游戏的市场推广，制定并执行品牌推广策略,通过线上线下多种渠道吸引新玩家。
   • 通过数据分析了解玩家需求,设计并推广符合市场需求的游戏内容。
   • 组织策划线上线下各类推广活动,提升品牌知名度和玩家粘性。

2. 运营策划与执行

   • 根据公司战略目标，制定并执行棋牌游戏的运营计划，包括活动策划、玩家运营、市场推广等。
   • 负责游戏规则的优化设计，提升游戏体验,增加玩家留存率。
   • 定期分析游戏数据，发现问题并提出优化建议,确保游戏的健康稳定发展。

3. 玩家运营

   • 负责玩家的日常互动，通过社区、好友推荐等方式提升玩家活跃度。
   • 组织策划各类玩家活动，如抽卡、送福利等,增强玩家粘性。
   • 关注玩家反馈，及时调整游戏策略,满足玩家需求。

4. 数据分析与优化

   • 负责游戏数据的收集、整理和分析,为运营决策提供数据支持。
   • 通过数据分析发现游戏中的问题，提出优化方案,提升游戏质量。
   • 定期输出运营报告,向公司汇报运营效果和建议。

5. 团队协作与资源整合

   • 与开发团队、市场团队等协作,确保游戏运营的顺利进行。
   • 资源整合，利用线上线下资源,最大化提升游戏的市场影响力。

岗位要求

1. 学历要求
   大学及以上学历， preferable游戏设计、市场营销、计算机科学等相关专业。

2. 工作经验
   2年以上棋牌游戏或游戏运营相关工作经验,有团队协作经验者优先。

3. 技能要求

   • 熟悉游戏开发流程,了解棋牌游戏的基本规则和运营机制。
   • 具备优秀的市场敏感度和分析能力,能够快速定位市场趋势。
   • 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与内外部团队高效合作。
   • 熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力。

4. 语言能力
   熟练使用英语进行日常沟通,具备一定的国际视野和跨文化沟通能力。

岗位福利

1. 薪资待遇
   竞争有吸引力的薪资和福利，包括基本工资、绩效奖金、节日福利、带薪年假等。

2. 培训与发展
   提供系统的培训机会，帮助员工快速掌握游戏运营相关知识和技能，定期组织内部交流会和培训,提升员工的专业水平和职业素养。

3. 晋升空间
   明确的职业发展路径，优秀员工有机会晋升为团队 leader 或部门负责人。

4. 工作环境
   公司提供舒适的工作环境和灵活的工作时间,注重员工身心健康。

5. 团队氛围
   公司注重团队文化，倡导积极向上的工作氛围,员工可以在这里找到事业发展的机会。

公司发展与未来规划

我们公司致力于成为国内棋牌游戏领域的 leading provider，通过持续创新和优化，不断提升游戏的质量和玩家的体验，我们相信，有您的加入,一定能够为公司的发展注入新的活力。

如果您对棋牌游戏运营感兴趣，热爱游戏，具备相关工作经验，欢迎加入我们,共同创造游戏运营的美好未来！

加入我们，您将有机会参与多项创新项目，与我们一起共创未来！